提品质、创品牌，科技专利助推专业发展
——记宝山职校产学研实验室建设迈向新台阶
2020年1月，秉承“合作科研、合作办学、合作育人、合作就业、合作发展”的宗旨和互惠、互利、共同发展的原则，上海市宝山职业技术学校与上海什弋维新能源科技有限公司、上海花都全球汽车技术发展有限公司（原上海四惠汽车技术发展有限公司）共同创建了集产学研于一体的“新能源汽车动力电池联合实验室”。
2021年12月，新能源动力电池联合实验室传来捷报，由我校顾海波老师共同参与的自主研发成果《一种新能源汽车动力电池诊断链接线束》成功获得国家发明专利。同时，团队经过不断探索实践，新能源大小三电低碳回收及梯次利用技术已形成方案，正在为部分企业开展方案介绍和技术服务。
2021年是校企三方共建产学研新能源动力电池联合实验室的第二年，校企各方在原基础上又投入了大量的软硬件，研发了对动力电池检测、均衡、测试的设备和工具，开发了新的动力电池检测维修技术。实验室的建设与成长，提升了汽车维修专业发展水平，提升了专业教师及学生在新能源汽车诊断与维修方面的技能和素质。校企联合共建新能源汽车实验室和博士工作室，推动了产学研融合，促进了成果转化。
近年来，学校专业建设成果丰硕，得到新闻坊、文汇报等多家媒体报道，获得社会高度认可。下一阶段，新能源动力电池联合实验室将继续扩大人才队伍建设，做好技术研发和资料汇编，为申请上海市首席工作室做充足准备。校企将继续开展深层次产教融合，培养和建设高素质技能型新能源汽车维修技术专门人才和学生（实习）就业基地，为宝山区打造陶行知教育创新发展区和建设上海科创中心主阵地贡献力量。
“新能源动力电池联合实验室”产、学、研一体化项目
运营报告
（2021年）
上海市宝山职业技术学校
上海四惠汽车技术发展有限公司
上海什弋维新能源科技有限公司
一、硬件及软件环境
1、动力电池充放电设备；
2、辅助通道；
3、动力电池检测电脑及检测系统；
4、动力电池检测专用线束；
5、拆装工具、安全装备等。
相比2020年初建阶段，增加了部分设备和工具，包括宁德时代电池的专用检测和维修设备，提升了实验室的技术能力。
二、检测车型及台次
该套检测系统目前可以实现对上汽、北汽、比亚迪、吉利、长安、奇瑞、雷诺、上汽大通等多个品牌汽车的动力电池进行检测。
三、检测维修技术开发
为了满足不断出现的新的产品维修检测的需求，在不断开发新的接口设备，以及专门的测试维修规范。
针对黄海客车采用的索尔SL270电池包，投入大量人力开发了检测、分选和组包规程。在此过程中掌握了胶封电池包的拆包技术和重新封装技术。扩展了可服务的产品范围。
四、检测系统及设备升级计划
为了提升采集通道的精准度，降低采集通道的体积、功耗，实验室团队设计了新的采集设备，硬件部件已开发完成，目前正与充放电设备厂商进行联调联试工作。
针对不断出现的新车型的检测需求，实验室团队不断开发新的检测专用线束，能够检测的电池型号不断增加。联合实验室建立以来已经开发了4种新车型电池型号的专用线束。
开展专项竞赛，传承工匠精神
2021年6月1日下午，学校中高职贯通数控技术专业成功举办了第五届学生专项技能赛。
出席本次竞赛活动的领导与嘉宾有：上海工程技术大学高职学院郑卫副院长，上海工程技术大学高职学院制造系周立波副主任，寰耀航空科技（上海）有限公司总经理石剑飞先生，上海市宝山职业技术学校薛和兴校长，以及教务处相关领导。
开幕式由机械制造科科长蔡一平老师主持，薛和兴校长致开幕词，郑卫副院长对参赛的学生提出了殷切的希望。
本次竞赛除了我校18级中高贯通班学生外，还邀请了工程大高职学院的四位同学共同参与。
学生魏婧婕作为选手代表发言，她说作为一名中高职贯通班的学生，目标就是通过五年的刻苦学习，成为一名合格的对社会有用的技能型人才，而技能比赛就是一个证明自己的专业技能水平、证明自己作为职业教育学生价值的最佳平台，在这个平台里可以和同学一起交流切磋，共同进步；通过竞赛也让他们对新时代的工匠精神有了更新的认识，她认为古有卖油翁技艺超群，今有数控学子意气峥嵘，新时代的工匠精神需要新一辈的数控人传承和发扬！ 同时她也代表全体同学感谢学校和工程大高职学院给他们构建了一个舒适、良好的教学环境，在这样一个环境之下，他们将更加努力学习、刻苦训练、全力以赴赛出优异成绩，不负众望、为职业教育添砖加瓦。
我校自2013年9月起与上海工程技术大学高职学院开展数控技术专业中高职贯通培养。在近8年的贯通教育过程中，双方团结协作、相互支持、大胆实践，充分实现了教学资源共享的优势，使贯通办学质量不断提升。
瞄准技术变革和产业优化升级的方向
推进产教融合、校企合作
2021 05/12
“请问，为什么会选择我们公司参加实习面试？”
“因为档案产业园离我们家里近，工作稳定，而且在这里不单单可以用到学校里学的计算机相关知识，还能接触到档案馆里的相关技能，所以我想试一试。”
“进入我们企业，首先要接受专业培训，获取证书后才能上岗，你愿意吗？”当被问及实习后还需再学习时，一句“我能吃苦，而且数字修复确实很有前景。我想要学习技术，所以一定会努力把证书考出来”的回答触动了面试的领导。
这是发生在5月11日下午，宝山职业技术学校的面试场景。上海档案产业园档案产业园培训中心教务长李韬先生、现场经理王楠楠女士与宝山职校一名19级学生面试时的对话。宝山职校19级计算机、物流专业共有28名学生参加了本次档案产业园面试活动。
在宝山职业教育集团、宝山区就业促进中心的积极推动下，宝山职校招生就业办老师前期先行来到了上海档案产业园考察参观。位于山区园和路的上海档案产业园成立于2019年，总建筑面积20728平方米，是国内首家集档案全产业链服务为一体的文化创意园区。随着数字时代的到来，意味着档案行业亦需从传统的纸质档案、实物档案保管向全面数字化、电子化、智慧化转变。据十四五期间数据统计，档案行业人才缺口巨大，有 17 万人以上的从业人员缺口。
因档案产业园区的发展定位与宝山职业技术学校现代物流、计算机专业学生专业技能有一定的吻合度，且薪资待遇和工作环境优越，比较符合学生的择业需求，双方一致达成了合作意向。4月为加深学生对实习企业的了解，提高企业和学生双方双向选择的成功率，学校招生就业办又组织19级计算机、物流班的学生进企业实地参观。正是有了前期充分的了解和准备，此次面试会进展的十分顺利。
近年来宝山职业技术学校坚持以就业为导向，瞄准技术变革和产业优化升级的方向，推进产教融合、校企合作。强调“工”与“学”的有机结合，关注校园文化与企业文化的融合与渗透，遵循人才培养的规律，取得了显著的成效。
宝山作为产业转型和升级的主战场，勇扛“科创宝山”大旗，创新驱动成为宝山职业教育大力推广政府引导、行业参与、社会支持、校企双主体育人的中国特色学徒制，构建灵活多样的育人模式，不断向前发展的核心动力。
