为正确评价事业单位工作人员的德才表现和工作实绩，提高学校教师队伍整体素质，促进宝山教育事业全面发展，根据教育系统年终考核实际，经同区人社局研究决定，现就做好2019年度本区教育系统事业单位工作人员年度考核工作通知如下：

一、指导思想

以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神，紧紧围绕教育局各项工作要求及2019年具体工作目标任务，坚持德才兼备、以德为先，坚持注重实绩、群众公认，坚持客观公正、民主公开，把服务基层、服务群众的成效和人民满意的程度作为考核的重要依据，按照信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁的标准全面考核教育事业单位工作人员的政治素质、工作实绩和作风表现，努力发挥考核的引领导向和检查督促作用，有效激发昂扬向上的精神状态，加快推进宝山现代化滨江新城区建设。

二、考核范围和对象

本区教育系统事业单位2020年1月1日在编工作人员。

三、考核内容

按照事业单位工作人员队伍管理要求，以岗位职责和所承担的工作任务为依据，从德、能、勤、绩、廉、学等六方面开展考核。要重点突出对事业单位工作人员平时工作的考核，注重考核其完成日常工作、阶段目标和重大任务等情况；要突出担当作为的考核导向，根据不同职责分工及岗位要求，对教育事业单位工作人员实行分类考核。

四、考核等次和条件

考核等次分为优秀、合格、基本合格和不合格。绩效考核结果应作为年度考核的重要依据。
    考核等次确定的标准及条件，要按照事业单位工作人员考核有关规定进行。平时表现较差、经教育仍无改进的，年度考核应定为基本合格或不合格；中央八项规定、市委三十条规定和教育部有偿家教六条禁令颁布后，仍然在“四风”和师德师风方面违反规定的，视情节轻重年度考核定为基本合格或不合格。

五、优秀等次比例
    各单位的工作人员年度考核优秀等次比例不超过本单位参加考核人数的10%。

六、考核程序

各单位建立考核领导小组，负责本单位的考核工作。领导小组由单位党政主要负责人、分管领导、组织人事干部和教职工代表组成。领导小组的职责是：制定适合本单位考核特点的实施方案；组织动员、布置、实施考核工作；受理本单位工作人员对考核结果的复核申请。考核的日常工作由单位组织人事部门负责。
    考核工作，一般按下列程序进行：
    1、被考核人按照岗位职责和有关要求进行总结，填写《事业单位工作人员年度考核登记表》，并在一定范围内述职；
    2、考核小组在听取群众和被考核人员意见的基础上，根据平时考核情况和个人总结，写出评语，提出考核等次建议和改进提高的要求；
    3、对拟定为优秀等次的被考核人及其工作业绩在本单位范围内公示，时间为五个工作日；
    4、由本单位负责人或者授权的考核领导小组确定考核等次；
    5、将考核结果以书面形式通知被考核人员，并由本人签署意见。本人拒绝签名的，考核领导小组应在其年度考核登记表中予以注明。
    各单位可以根据实际对被考核人进行民主测评，测评范围按照相关性、知情性、代表性原则，由单位负责人或者考核领导小组根据单位实际确定。民主测评结果作为确定考核等次的参考。

七、对被确定为优秀等次人员的奖励

根据《事业单位人事管理条例》规定，年度考核结果作为调整事业单位工作人员岗位、工资以及续订聘用合同的依据。对爱岗敬业，表现突出且年度考核被确定为优秀等次的，可同时给予嘉奖。拟嘉奖人选由所在单位填写《事业单位工作人员奖励审批表》一份，报教育局审批同意后，由教育局颁发奖励证书。

八、考核日程

1、11月12日（周二），确定考核日程，制定学校考核方案。

2、11月15日（周五）14：00，召开教职员工大会，全校动员，布置考核工作，教职员工撰写2019年个人述职报告，字数800字左右。

3、11月25日（周一）12：00，在总部校区1号楼一楼会议室，召开年度考核领导小组、工作小组成员会议。

4、11月29日（周五）9：00行政会议，学校对中层干部进行考核评优。

5、12月6日（周五）14：00，召开全校教工大会，校级领导班子和领导干部考核。

6、12月9日（周一）14：45，各科室、处室交流，推荐10%考核优秀的候选人，填写《宝山职校2019年度考核优秀等次推荐表》上报学校人事，并收取《年度考核登记表》。（要求：组长精心组织，组员认真交流，按照名额推荐，树立本组榜样）考核领导小组讨论拟定被考核优秀等次的人员名单。

7、12月10日（周二）12:00之前，考核优秀人员提交工作业绩，予以公示。

8、12月13日（周五）14:00，学校对中层干部进行考核，听取教代会代表意见并测评。

9、12月13日（周五）16:00之前，各专业科长、处室主任根据教职工综合表现，书写《年度考核登记表》的评鉴意见，由被考核人签名后上交学校人事；考核优秀人员将《事业单位工作人员奖励审批表》（电子版）上交学校人事。

10、2019年12月18日（周三），个人述职汇总并存入个人人事档案，学校将年度考核工作总结和相关统计表报宝山区教育局人事科。

2019年11月16日

附：

2019年教职员工年度考核小组成员名单

考核领导小组成员名单

组  长：薛和兴

组  员：裘黎辉、蒋慧雯、陈志刚、顾秋芳、周骏逸

考核工作小组成员名单

组  长：裘黎辉

组  员：孙晓红、颜勤忠、周骏逸、谢晔筱、施永娟、孟文蓉

陆建平、俞莉娜、王  密、汤蓓莲、刘卫飞、王玉芹

袁  涛、蔡一平、顾海波、孙思远、陈云燕、廖  蓉